Por Crisstian Villicaña
Tijuana, B.C. 14 de noviembre de 2025.- Una empresa grande de Tijuana está siendo investigada por los Sindicatos Unidos con México Moderno (SUCOMM) luego que una mujer trabajadora denunciara que ha sido víctima de acoso sexual por parte de un gerente.
“Al parecer son 5 víctimas y nadie nos ha dicho nada más que una sola; detectamos a través de un tema de cámaras, nos dimos cuenta de esta persona es su modo operandi”, señaló Miriam del Sol Merino Cuevas, directora operativa de Sindicatos Unidos con México Moderno (SUCOMM).
“Apenas vamos a empezar a investigar realmente y haber si las chicas siguen trabajando ahí, las que detectamos a través de cámara, y revisar también cómo ha sido este proceso porque también otra planta tuvimos otro modo operandi con un gerente que les decía a las chicas: deja el celular afuera y pasa a mí oficina”, añadió Merino Cuevas.
La problemática que impide a muchas trabajadoras y también trabajadores varones reportar a sus superiores es porque no hay discreción en los procesos, ya que los buzones de queja están frente a una cámara u oficina de Recursos Humanos.
También, la mayoría de las empresas grandes que están afiliadas al SUCOMM, no cuentan con un protocolo para la atención, la erradicación y la prevención de cualquier tipo de violencia, acoso y hostigamiento.
Si bien desde el 2019 algunas lo adoptaron, son pocas las que lo tienen funcionando y con medidas apropiadas para los afectados.
Por ello se busca optimizar los protocolos en las empresas para evitar que continúen los abusos de gerentes y otros empleados.
